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《국립의료원 공고 제2006-103호》

의료기술직공무원 (임상병리분야) 제한경쟁특별채용시험 시행계획 공고

보건복지부 소속 국립의료원의 의료기술직공무원 제한경쟁특별채용시험 시행을 다음과 같이 공고합니다.

2006.  12.  18      국립의료원장   

1. 채용예정직급 및 인원 

  

직렬	직급	인원	담당업무
의료기술직 (임상병리사)	의료기술서기보 (9급)	1명	○ 조직․세포학적 병리검사 및     각종 진단검사 업무 수행

  ※ 채용근거

   ○ 국가공무원법 제28조제2항

   ○ 공무원임용령 제16조제1항

   ○ 공무원임용시험령 제27조 및 제29조

   ○ 책임운영기관설치․운영에관한법률 제19조

2. 응시자격요건

 ○ 국가공무원법 제33조제1항 각호의 결격사유가 없는 자

 ○ 공무원임용시험령에 의하여 응시자격을 정지 당한자는 응시 불가

 ○ 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자

 ○ 채용직급기준 (의료기술9급 임상병리사)

   - 임상병리사 면허를 취득하고 종합전문요양기관 임상병리업무분야에서 1년이상의 근무경력자 (근무경력은 서류전형일(2007.1.10) 기준으로 산정)

    ※ 종합전문요양기관 : 국민건강보험법 제40조제2항 및 동법시행규칙 제8조제2항에 의거 [첨부 별첨참조]

    

3. 선발방법

 ○ 공개선발(1차 서류심사, 2차 면접시험)

   - 1차 서류심사 : 응시자격요건 및 서류구비여부등 요건심사

   - 2차 면접시험 : 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사 

4. 채용일정

  

구분	채용공고	원서교부  및 접수	서류전형(1차) 합격자발표	면접시험(2차) 합격자발표
기간	2006.12.18(월)	2006.12.28(목) ~2007.1.5(금)	2007.1.10(수)	추후통보
장소	국립의료원 보건복지부 중앙인사위원회	국립의료원 인사경리팀 <인사>	국립의료원 홈페이지 게재	국립의료원 홈페이지 게재

  ※ 2차시험 결과에 대하여는 국립의료원 홈페이지에 게시하고, 합격자에 한하여 개별 통지

5. 제출서류

  ○ 응시원서 : 우리원에서 교부하는 소정 응시원서

                (우리원 홈페이지에서 소정의 양식을 출력하여 사용)

   ※ 응시원서 제출전 6월이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 반명함판 칼라사진(3cm×4cm) 2매를 동 원서에 붙여야 합니다.

  ○ 이력서 및 자기소개서 각1부 : [별지서식 제출]

  ○ 경력(재직)증명서 원본 1부.(이력서상의 경력일자와 동일해야 함)

  ○ 응시자격요건 관련분야 면허증(임상병리사) 사본 각1부.

  ○ 졸업증명서(대학원졸업자는 대학 최종학위증명서 포함) 원본 1부.

  ○ 남자인 경우 병역사항이 기재된 주민등록초본 1부.

  ○ 정부수입인지 1매 : 5,000원

   ※ 정부수입인지 판매처 : 우체국(국립의료원 정문앞 한국통신 건물내 1층에 우체국 위치)

   ※ 원서 접수 시간 : 평일 08:30~17:30, 점심시간(12:00~13:00)은 제외

6. 응시자 주의사항

  ○ 접수기간내에 응시원서를 작성하여 직접 접수(우편접수 불가)

  ○ 응시원서 등에 기재된 내용이 사실과 상이하거나 제출서류가 미비한 경우에는 응시자의 책임으로 하며, 접수된 서류는 반환하지 않음.

  ○ 합격자 통보 후 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소 될 수 있음

 ○ 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 양지하시기 바람

  ○ 본 시험 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일정 7일전 까지 공고함.